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企业文化;

1.服务文化

由于互联网的普及,现代企业的竞争越来越表现在人才跟时间上的竞争。人才流动强度跟速度越来越快,新产品的研制时间越来越紧,这就要求企业的每个人都要树立良好的时间观念,在管理时间上做到训练有素。

2.学习文化

企业只有通过有目的、有组织、有计划的培养企业每一位员工的学习和知识更新能力,不断调整整个企业人才的知识借结构,才能应付未来的挑战

3.创新文化

创新文化就是要让企业的每位员工都要深刻理解企业在激烈的市场竞争中“”人无我有,人有我优,人优我转“”的理念和“穷则变,变则通,通则久”的规则。根据客户和市场的需求在产品、技术、服务上不断创新是现代企业的生存发展之道。

4.服务文化

以服务为基础,以质量为生产,以科技求发展;企业发展,服务为本,优质服务,诚信为本。


企业理念:

1.企业发展目标
------建成中国商显领导品牌
2.企业价值观
------企业以员工为本 员工与企业共荣
员工是企业生存发展的主体,是企业赖以生存的根本。企业牢固树立以人为本,用明确的目标鼓舞人,用胡维的事业凝聚人,用科学的机制激励人,激发员工的积极性、创造性和团队精神。
3.企业精神
------服务、创新、诚信、务实、高效
4.企业服务理念
------站在客户的角度思考问题,急客户之所急,想客户之所想,为客户创造价值!